紧接着，副校长呙晓云结合学校实际，就《南信大附小绩效工资考核细则（2018试行稿）》中的修订部分作出阐述。据了解，为做好这次修订工作，学校组成了以呙晓云副校长为组长，王世贵副校长为副组长的十人工作团队。此次修订，更加注重过程管理，强化教师师德，进一步明确了师德为先的理念等，如何与时俱进，在绩效考核和奖励性绩效工资的分配上，体现重点向一线教师、骨干教师、班主任和做出突出成绩的教职工倾斜，奖勤罚懒，充分发挥绩效工资激励导向功能是学校坚持努力的方向。与会代表各自发表了意见。

副校长袁飞向代表们仔细讲解了《南京信息工程大学附属实验小学章程》修订情况，参会代表用心聆听。根据南京江北新区管理委员会教育和社会保障局《关于修订完善学校章程进一步加强校内制度体系建设的通知》，学校提高政治站位，加强组织领导，成立了以袁飞副校长为组长，相关部门协同参与的学校章程和校内制度体系建设工作小组，专门负责学校章程修订等工作。其中，党组织建设内容严格参照《南京江北新区关于建立中小学校党组织领导的校长负责制的工作方案》（宁新区教社工委〔2022〕48号）附件3要求修订。

会计胡靖宇作《学校财务工作报告》，数据详实、实事求是，客观全面反映了学校2022年的财务工作情况。

会上选举产生了本次教代会主席团成员名单。他们将各自履职，听取各项报告和议案的意见，起草大会文字材料，主持大会期间选举、表决等事项，处理与大会有关的其他问题。

最后，张燕书记代表学校党组织总结。她衷心感谢在座代表对学校工作的大力支持并结合现场讨论和即将召开的教代会，强调三点意见：一是认真学习贯彻二十大精神，要结合学校校情，攻坚克难，寻求突破；二是以教代会召开为契机，进一步增强向心力，凝聚力和战斗力，要蹄疾步稳地推进改革，提升教师素养，办人民满意教育；三是全心全意依靠教职工，尽每个人最大的努力，在各自岗位上，发挥积极性，主动性，创造性，为学校发展出力；另对正式会议的召开提出了相关要求，还就集现场代表智慧的征询意见修改稿等内容将通过级部下发教职工讨论、献策，做到人人知晓、人人参与，全体上下“同心同德”，为学校进一步发展注入强大动力。